GS হাউজিং গ্রুপের Q1 মিটিং এবং কৌশল সেমিনার গুয়াংডং প্রোডাকশন বেসে অনুষ্ঠিত হয়

24 এপ্রিল, 2022 সকাল 9:00 টায়, GS হাউজিং গ্রুপের প্রথম ত্রৈমাসিক সভা এবং কৌশল সেমিনার গুয়াংডং প্রোডাকশন বেসে অনুষ্ঠিত হয়।সভায় জিএস হাউজিং গ্রুপের কোম্পানি ও ব্যবসায়িক বিভাগের প্রধানরা উপস্থিত ছিলেন।

হোম অফিস লিভিংএফ ল্যাট প্যাকের জন্য চায়না ফ্যাক্টরি মডুলার মোবাইল প্রিফ্যাব প্রিফেব্রিকেটেড পোর্টেবল কন্টেইনার হাউস (8)

সম্মেলনের শুরুতে, জিএস হাউজিং গ্রুপের মার্কেট সেন্টার মিসেস ওয়াং, 2017 থেকে 2021 পর্যন্ত কোম্পানির অপারেটিং ডেটার উপর একটি বিশ্লেষণ প্রতিবেদন তৈরি করেছেন, সেইসাথে 2021 সালের প্রথম ত্রৈমাসিকের অপারেটিং ডেটার তুলনামূলক বিশ্লেষণ করেছেন এবং 2022 সালের প্রথম ত্রৈমাসিক। অংশগ্রহণকারীদের কাছে GS হাউজিং গ্রুপের বর্তমান ব্যবসায়িক পরিস্থিতি এবং সাম্প্রতিক বছরগুলিতে কোম্পানির বিকাশের প্রবণতা এবং বিদ্যমান সমস্যাগুলিকে স্বজ্ঞাত উপায়ে যেমন চার্ট এবং ডেটা তুলনার মতো ডেটা দ্বারা ব্যাখ্যা করা হয়েছে।

দেশে-বিদেশে জটিল ও পরিবর্তনশীল অর্থনৈতিক পরিস্থিতির প্রভাবে এবং বিশ্বব্যাপী স্বাভাবিককরণCOVID-19মহামারী প্রতিরোধ এবং নিয়ন্ত্রণ, শিল্পটি রদবদলকে ত্বরান্বিত করছে, বাহ্যিক পরিবেশের উত্থান-পতন দ্বারা আনা অনেক পরীক্ষার সম্মুখীন হয়েছে,জিএস হাউজিংমানুষ ডাউন-টু-আর্থ, এগিয়ে যায়, নিজেদের শক্তিশালী করেmanagement, তীব্র বাজার প্রতিযোগিতায় অবিচলিত অগ্রগতি করে, সামগ্রিক ব্যবসা একটি ভাল উন্নয়ন প্রবণতা বজায় রেখেছে।

হোম অফিস লিভিংএফ ল্যাট প্যাকের জন্য চায়না ফ্যাক্টরি মডুলার মোবাইল প্রিফ্যাব প্রিফেব্রিকেটেড পোর্টেবল কন্টেইনার হাউস (9)

এর পরে, কোম্পানি ও ব্যবসায়িক বিভাগের প্রধানরাজিএস হাউজিং গ্রুপচারটি দলে বিভক্ত ছিল, এবং তারা "আগামী তিন বছরে কোম্পানীর প্রতিযোগীতা কোথায় হবে? আগামী তিন বছরে কোম্পানীর প্রতিযোগীতা কিভাবে গড়ে তুলতে হবে" এর থিম নিয়ে একটি উত্তপ্ত আলোচনা করেছিল এবং প্রতিযোগিতামূলকতার নিম্নলিখিত সিরিজের সংক্ষিপ্তসার তুলে ধরেছিল। কোম্পানির পরবর্তী তিন বছরে কোম্পানির বর্তমান সমস্যা এবং সংশ্লিষ্ট সমাধানের কথা তুলে ধরেন।

সবাই একমত যে কোম্পানির জোরদার বিকাশ নিশ্চিত করার জন্য কর্পোরেট সংস্কৃতি হল মূল প্রতিযোগিতামূলকতা।আমাদের অবশ্যই আমাদের মূল আকাঙ্ক্ষার সাথে লেগে থাকতে হবে, এর চমৎকার কর্পোরেট সংস্কৃতি বাস্তবায়ন চালিয়ে যেতে হবেজিএস হাউজিংএবং এটি পাস.

আগামী তিন বছরের জন্য বাজারের কাজ একটি শীর্ষ অগ্রাধিকার।আমাদের অবশ্যই ডাউন-টু-আর্থ হতে হবে, ধাপে ধাপে, এবং পুরানো গ্রাহকদের বজায় রেখে নতুন গ্রাহকদের বিকাশ করতে হবে।

পণ্য গবেষণা এবং উন্নয়নের গতি ত্বরান্বিত করুন, ক্রমাগত পণ্য উদ্ভাবন করুন এবং পণ্যগুলির মূল প্রতিযোগিতার উন্নতি করুন।যদিও প্রযুক্তি পরিপক্ক এবং গুণমান কঠোরভাবে নিয়ন্ত্রিত হয়, সমর্থনকারী পরিষেবাগুলি আপগ্রেড করা হয়, এর ব্র্যান্ড ইমেজজিএস হাউজিংনির্মিত হয়, এবং টেকসই উন্নয়ন কৌশল বাস্তবায়িত হয়।

হোম অফিস লিভিংএফ ল্যাট প্যাকের জন্য চায়না ফ্যাক্টরি মডুলার মোবাইল প্রিফ্যাব প্রিফেব্রিকেটেড পোর্টেবল কন্টেইনার হাউস (6)

প্রতিভা ইচেলন নির্মাণকে শক্তিশালী করুন এবং উদ্যোগের প্রতিযোগিতামূলকতা বাড়ান।একটি কার্যকর প্রতিভা প্রশিক্ষণ ব্যবস্থা স্থাপন করুন, স্বল্পমেয়াদে পরিচিতির উপর নির্ভর করে, প্রশিক্ষণের মাধ্যমে দীর্ঘমেয়াদী বিকাশ এবং প্রতিভার হেমাটোপয়েটিক ফাংশন রয়েছে।একটি উচ্চ-মানের বিপণন দল তৈরি করতে মাল্টি-চ্যানেল, মাল্টি-ফর্ম এবং মাল্টি-ক্যারিয়ার প্রশিক্ষণ পদ্ধতি গ্রহণ করুন।প্রতিভা আবিষ্কারের জন্য প্রতিযোগিতা, বক্তৃতা এবং অন্যান্য ফর্ম আয়োজনের মাধ্যমে, কর্মীদের উদ্দীপনা বাড়ানো এবং তাদের ব্যক্তিগত ক্ষমতা উন্নত করা।

হোম অফিস লিভিংএফ ল্যাট প্যাকের জন্য চায়না ফ্যাক্টরি মডুলার মোবাইল প্রিফ্যাব প্রিফেব্রিকেটেড পোর্টেবল কন্টেইনার হাউস (4)

পরবর্তীকালে, মিসেস ওয়াং লিউ, সাপ্লাই চেইন কোম্পানির জেনারেল ম্যানেজার, সাপ্লাই চেইন কোম্পানির বর্তমান কাজের উন্নয়ন এবং পরবর্তী কাজের পরিকল্পনা সম্পর্কে একটি বিশদ প্রতিবেদন তৈরি করেন।তিনি বলেন, সাপ্লাই চেইন কোম্পানি ও দউত্পাদনবেস কোম্পানিগুলো লালন-পালন করছে এবং ফিড ব্যাক, পুষ্টিকর এবং সিম্বিওটিক সম্পর্ক। পরবর্তী পর্যায়ে,thryসাধারণ উন্নয়নের জন্য বেস কোম্পানিগুলির সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সংযুক্ত করা হবে।

হোম অফিস লিভিংএফ ল্যাট প্যাকের জন্য চায়না ফ্যাক্টরি মডুলার মোবাইল প্রিফ্যাব প্রিফেব্রিকেটেড পোর্টেবল কন্টেইনার হাউস (5)

অবশেষে, জনাব ঝাং গুইপিং, এর প্রেসিডেন্টজিএস হাউজিংগ্রুপ, একটি সমাপনী বক্তব্য প্রদান করেন.মিঃ ঝাং বলেছেন যে আমাদের বর্তমান বাজারের পরিবেশের উপর ভিত্তি করে গড়ে উঠতে হবে, নিজেদেরকে চাষ করতে হবে, গতকালের অর্জনকে অস্বীকার করার সাহস করতে হবে এবং ভবিষ্যতের প্রতি চ্যালেঞ্জ জানাতে হবে;পণ্য উন্নয়ন এবং আপগ্রেডিং, গ্রাহকদের দৃষ্টিকোণ থেকে, গ্রাহকের চাহিদা মেটাতে, সর্বদা "গুণমান একটি এন্টারপ্রাইজের মর্যাদা" এর কর্পোরেট প্রশিক্ষণের কথা মাথায় রাখুন, কঠোর নিয়ন্ত্রণ গুণমান;ঐতিহ্যগত চিন্তাভাবনা ভাঙুন, ইতিবাচক মনোভাব সহ শিল্পায়নকে স্বাগত জানান, ক্রমাগত বিপণন মডেল উদ্ভাবন করুন এবং বাজারকে গভীরভাবে চাষ করুন;সংগ্রামের অদম্য মনোভাবের সাথে অসুবিধাগুলি কাটিয়ে উঠুন এবং কঠোর পরিশ্রমের সাথে আসল উদ্দেশ্য এবং লক্ষ্য অনুশীলন করুন।

হোম অফিস লিভিংএফ ল্যাট প্যাকের জন্য চায়না ফ্যাক্টরি মডুলার মোবাইল প্রিফ্যাব প্রিফেব্রিকেটেড পোর্টেবল কন্টেইনার হাউস (3)

এখন পর্যন্ত প্রথম ত্রৈমাসিকের সভা ও কৌশল সেমিনারজিএস হাউজিং2022 সালে গ্রুপ সফলভাবে শেষ হয়েছে।এখনও অনেক পথ পাড়ি দিতে হবে, কিন্তু আমরা আমাদের পদক্ষেপে আন্তরিক এবং দৃঢ় রয়েছি, আমাদের বাকি জীবনের জন্য "সবচেয়ে যোগ্য মডুলার হাউজিং সিস্টেম পরিষেবা প্রদানকারী হওয়ার চেষ্টা" করার কর্পোরেট দৃষ্টিভঙ্গির জন্য প্রচেষ্টা চালিয়ে যাচ্ছি।

হোম অফিস লিভিংএফ ল্যাট প্যাকের জন্য চায়না ফ্যাক্টরি মডুলার মোবাইল প্রিফ্যাব প্রিফেব্রিকেটেড পোর্টেবল কন্টেইনার হাউস (7)

পোস্টের সময়: 16-05-22